Introducción a la visa Working Holiday de Canadá  

Canadá se ubica como una de las mejores opciones tanto para viajes como para trabajo. El país es conocido por su sociedad diversa y acogedora, políticas de inmigración fáciles, impresionantes maravillas naturales y un buen equilibrio entre la vida laboral y personal. La Visa Working Holiday de Canadá permite a los jóvenes disfrutar de los viajes y los beneficios laborales que Canadá tiene para ofrecer a sus visitantes.

La Visa Working Holiday en Canadá ofrece una maravillosa oportunidad para los jóvenes que buscan oportunidades de trabajo temporal mientras disfrutan de unas vacaciones en el país de la hoja de arce. Las personas menores de 18 a 35 años trabajan y viajan libremente por todo el país con una visa de trabajo y vacaciones en Canadá. La Visa es válida por un período de 12 a 24 meses, según el país de residencia.

¿Qué es el Programa de Visas de Trabajo y Vacaciones de IEC Canadá?

International Experience Canada es un programa simplificado que permite a jóvenes de países elegibles viajar y trabajar temporalmente en Canadá. Permite a los jóvenes de 30 países participantes visitar y permanecer en Canadá durante unas vacaciones de trabajo por hasta 2 años.

La siguiente tabla tiene el detalle de los países que participan en la IEC:

País	Vacaciones de trabajo	Jóvenes profesionales	Pasantías cooperativas internacionales
Andorra	Sí	No	No
Australia	Sí	Sí	Sí
Austria	Sí	Sí	Sí
Bélgica	Sí	No	No
Chile	Sí	Sí	Sí
Ubicación: Costa Rica	Sí	Sí	Sí
Croacia	Sí	Sí	Sí
República Checa	Sí	Sí	Sí
Dinamarca	Sí	No	No
Estonia	Sí	Sí	Sí
Francia	Sí	Sí	Sí
Alemania	Sí	Sí	Sí
Grecia	Sí	Sí	Sí
Hong Kong	Sí	No	No
Irlanda	Sí	Sí	Sí
Italia	Sí	No	No
Japón	Sí	No	No
Corea, Rep.	Sí	No	No
Letonia	Sí	Sí	Sí
Lituania	Sí	Sí	Sí
Luxemburgo	Sí	Sí	Sí
México	Sí	Sí	Sí
Netherlands	Sí	Sí	No
New Zealand	Sí	No	No
Noruega	Sí	Sí	Sí
Polonia	Sí	Sí	Sí
Portugal	Sí	Sí	Sí
San Marino	Sí	No	No
Eslovaquia	Sí	Sí	Sí
Eslovenia	Sí	Sí	Sí
España	Sí	Sí	Sí
Suecia	Sí	Sí	Sí
Suiza	No	Sí	Sí
Taiwán	Sí	Sí	Sí
Ucrania	Sí	Sí	Sí
Reino Unido	Sí	No	No

IEC utiliza un sistema de sorteo aleatorio para emitir permisos de trabajo a candidatos elegibles. La IEC tiene tres programas a través de los cuales los inmigrantes pueden migrar a Canadá. Ellos son:

• Programa de visas de vacaciones y trabajo de Canadá: Este programa de visas de vacaciones y trabajo para Canadá está diseñado para atraer a jóvenes extranjeros que deseen trabajar mientras viajan a Canadá. Los titulares de visas de vacaciones y trabajo pueden adquirir experiencia laboral en Canadá y permanecer en el país hasta por 2 años si reúnen los requisitos. Los candidatos que cumplan los requisitos pueden trabajar para varios empleadores canadienses y pueden postularse incluso sin una oferta de trabajo.
• Programa Jóvenes Profesionales: Este programa invita a solicitantes que tengan una oferta de trabajo válida de un empleador canadiense. Los solicitantes elegibles obtienen un permiso de trabajo específico del empleador, que les permite trabajar con el mismo empleador en el mismo lugar mientras se encuentran en Canadá.
• Programa de pasantías cooperativas internacionales: Este programa permite a los extranjeros migrar a Canadá para realizar pasantías o puestos de trabajo después de su educación postsecundaria. Los candidatos calificados pueden obtener un permiso de trabajo específico del empleador, que les permite trabajar con el mismo empleador en el mismo lugar mientras se encuentran en Canadá.

¿Por qué solicitar una visa Working Holiday en Canadá? 

La Visa Canadian Working Holiday está diseñada con el propósito de permitir que el trabajo y el ocio vayan de la mano en Canadá. Los ciudadanos extranjeros pertenecientes a países con un Acuerdo de Movilidad Juvenil con Canadá pueden acogerse a los beneficios de la Visa. La Visa permite a los jóvenes extranjeros de los países participantes trabajar mientras viajan por Canadá.

Los titulares de visas de vacaciones y trabajo de Canadá son elegibles para permisos de trabajo abiertos en CanadáEl permiso de trabajo abierto que se otorga a los titulares de la visa les permite aceptar empleos para cualquier empleador canadiense desde cualquier lugar. También pueden aceptar múltiples trabajos a tiempo parcial y financiar su viaje a Canadá por su cuenta. La visa de vacaciones y trabajo en Canadá es una manera perfecta de adquirir experiencia laboral canadiense mientras disfruta de la belleza natural y el lujo del estilo de vida canadiense.

¿Quién puede solicitar una visa de vacaciones y trabajo en Canadá? 

Puede solicitar la visa Working Holiday de Canadá si:

• Es ciudadano de los países que califican para el programa IEC.
• Están fuera de Canadá mientras solicitan la Visa
• Tener un pasaporte válido para la visa de vacaciones y trabajo en Canadá.
• Tener un saldo bancario mínimo de 2500 CAD para cubrir sus gastos iniciales.
• Son admisibles en Canadá.
• Tener boletos de avión de regreso antes de la salida para la visa Working Holiday Canada
• Pague la tarifa de solicitud de permiso de trabajo de CAD 172
• Tener suficiente cobertura de seguro médico para la visa Working Holiday Canada
• No están acompañados por dependientes con visa de trabajo y vacaciones de Canadá
• Tienen entre 18 y 30 años para la visa de trabajo y vacaciones de Canadá.

Nota: El límite de edad máximo depende de su país o nacionalidad. Los solicitantes de ciertos países pueden postularse hasta la edad de 35 años.

¿Cómo solicitar la Visa Working Holiday de Canadá?

Los siguientes son los pasos a seguir al solicitar la Visa Working Holiday de Canadá:

Paso 1: Crear un perfil IEC

Para crear un perfil IEC, debe verificar si su país participa en el programa Working Holiday Visa. También debe cumplir otros requisitos de elegibilidad para ser elegible para la Visa. Si califica para las especificaciones de elegibilidad, entonces su perfil ingresa automáticamente al grupo de candidatos de IEC.

Paso 2: Reciba una invitación para aplicar (ITA)

Se realizan sorteos periódicamente para los candidatos IEC. El IRCC emite invitaciones para postularse (ITA) para los candidatos que califican para la Visa. Existen cuotas separadas para diferentes países según las cuales varía el número de ITA emitidos.

Paso 3: Acepta tu ITA

Una vez que haya recibido una Invitación para presentar una solicitud (ITA), tendrá un período de 10 días para aceptar la ITA. Al rechazar la solicitud, su perfil volverá al grupo de candidatos de IEC y será considerado para el próximo sorteo.

Paso 4:  Solicite un permiso de trabajo IEC

Se dan otros 20 días para solicitar un permiso de trabajo IEC después de aceptar la ITA que se le emitió. Reúna y organice todos los documentos necesarios y solicite un permiso de trabajo IEC a través del sitio web oficial del IRCC.

Paso 5: Vuela a Canadá

Puede volar a Canadá una vez que haya recibido una confirmación de su permiso de trabajo IEC.   

Requisitos de elegibilidad de IEC Canada para la visa de vacaciones y trabajo en Canadá

Los requisitos de elegibilidad por país para la Visa Working Holiday se mencionan en la siguiente tabla:

País	Limite de edad	Período máximo de estadía
Andorra	18-30 años	12 meses
Australia	18-35 años	24 meses
Austria	18-30 años	12 meses
Bélgica	18-30 años	12 meses
Chile	18-35 años	12 meses
Ubicación: Costa Rica	18-35 años	12 meses
Croacia	18-35 años	12 meses
República Checa	18-35 años	12 meses
Dinamarca	18-35 años	12 meses
Estonia	18-35 años	12 meses
Francia	18-35 años	24 meses
Alemania	18-35 años	12 meses
Grecia	18-35 años	12 meses
Hong Kong	18-30 años	12 meses
Irlanda	18-35 años	24 meses
Italia	18-35 años	6 meses
Japón	18-30 años	12 meses
Corea, Rep.	18-35 años	12 meses
Letonia	18-35 años	12 meses
Lituania	18-35 años	12 meses
Luxemburgo	18-30 años	12 meses
Netherlands	18-30 años	12 meses
New Zealand	18-35 años	23 meses
Noruega	18-35 años	12 meses
Polonia	18-35 años	12 meses
Portugal	18-35 años	24 meses
San Marino	18-35 años	12 meses
Eslovaquia	18-35 años	12 meses
Eslovenia	18-35 años	12 meses
España	18-35 años	12 meses
Suecia	18-30 años	12 meses
Taiwán	18-35 años	12 meses
Reino Unido	18-35 años	24 meses

Además de mantener el límite de edad y la duración máxima de la estancia, los candidatos también deben acreditar recursos económicos suficientes y un seguro médico suficiente para cubrir toda la duración de su estancia.

Costo de la visa Working Holiday en Canadá

Las tarifas totales para una visa de vacaciones y trabajo en Canadá dependen de varios factores, como el país desde el que se realiza la solicitud y la categoría IEC que haya elegido. No se requieren tarifas para presentar un perfil IEC en el grupo de candidatos. Sin embargo, los solicitantes de visas de vacaciones y trabajo en Canadá deben pagar una tarifa abierta para titulares de permisos de trabajo cuando presentan una solicitud de permiso de trabajo en línea según IEC.

La siguiente tabla proporciona el desglose de las tarifas totales para los solicitantes de la visa Working Holiday Canada:

Tipo de tarifa	Importe a pagar (en CAD)
Tarifas de procesamiento	$172
Tasa del Titular del Permiso de Trabajo Abierto	$100
Tarifa biométrica	$85
Total	$357

Documentos necesarios para una visa de vacaciones y trabajo en Canadá

Los siguientes son los documentos necesarios para solicitar una visa canadiense Working Holiday:

• Formulario de solicitud completo y firmado para visa Working Holiday de Canadá
• CV o currículum actualizado junto con una carta de presentación.
• Pasaporte válido Visa de vacaciones y trabajo en Canadá
• Dos fotografías recientes tamaño pasaporte para la visa de trabajo y vacaciones de Canadá
• Datos biométricos (requeridos después de que se apruebe su solicitud)
• Recibos de pago de tasas Visa Working Holiday Canadá
• Carta de confirmación de su RO (si corresponde)
• Certificados de antecedentes penales para visas de trabajo y vacaciones en Canadá
• Carta de puerto de entrada (POE) para visa de vacaciones y trabajo en Canadá
• Copias de los documentos cargados junto con su solicitud de permiso de trabajo.
• Certificados de seguro médico para visas de vacaciones y trabajo en Canadá
• Prueba de recursos financieros suficientes para la visa de trabajo y vacaciones de Canadá
• Billetes de avión de regreso o suficientes recursos económicos para comprar un billete de avión desde Canadá.

Detalles del seguro médico

Es obligatorio tener cobertura de seguro médico para solicitar la Visa Working Holiday en Canadá. El país no permite que inmigrantes ingresen a Canadá sin un certificado de seguro médico. El permiso de trabajo que se le haya emitido caducará al mismo tiempo que una póliza de seguro médico si no cubre la duración total de su estancia prevista en Canadá.

Su certificado de seguro médico debe incluir los siguientes detalles:

• Atención médica y cuestiones de salud cubiertas por el seguro.
• Políticas de hospitalización para visas de vacaciones y trabajo en Canadá
• Repatriación que demuestre que regresaría a su país de origen en caso de lesión grave, enfermedad o muerte.

Nota: Las Tarjetas Sanitarias Provinciales no califican como seguro médico ya que no cubren los detalles de repatriación.

Detalles de la prueba de fondos

Cuando llegue al puerto de entrada, es posible que le pidan que presente un comprobante de fondos. Los documentos que proporcione como prueba de fondos deben demostrar claramente que tiene suficientes recursos financieros para mantenerse incluso sin una oferta de trabajo en Canadá durante al menos 3 meses o un saldo bancario mínimo de CAD 2500.

 Los siguientes documentos califican como prueba de fondos en Canadá:

• Efectivo en dólares canadienses
• Extracto bancario emitido al menos 1 semana antes de viajar a Canadá
• Cheques bancarios, giros o cheques de viajero o giros postales.
• Valores al portador, como bonos, acciones, letras del tesoro u obligaciones.

Posibilidades de obtener una visa Working Holiday en Canadá

La categoría Working Holiday Visa es la más popular entre las tres categorías según IEC. Se trata de una categoría muy competitiva, ya que el número de candidatos suele superar el número de plazas disponibles.

 El IRCC califica cada categoría de IEC sobre la base de los siguientes factores:

• Número de invitaciones aceptadas para visas de vacaciones y trabajo en Canadá
• Número de invitaciones rechazadas
• Número de solicitantes que no han respondido a sus ITA
• Número de solicitudes caducadas
• Número de solicitantes que han retirado sus perfiles

Sus posibilidades de recibir una ITA dependen de la calificación proporcionada por el IRCC. El IRCC realiza sorteos periódicamente para invitar candidatos a través de este programa, pero el procedimiento de selección es aleatorio. Esto implica que todos los candidatos del grupo tienen las mismas posibilidades de recibir una Invitación para postularse (ITA).

Hay cuotas sobre el número de candidatos a ser invitados de cada país. Por lo tanto, si pertenece a un país que tiene una cuota grande, sus posibilidades de obtener la aprobación son mayores. El límite máximo para cada país se negocia cada año y la cuota se anuncia antes de que se realicen las primeras rondas de invitaciones para ese país.

Consejos para aumentar sus posibilidades de obtener una aprobación

Una de las mejores maneras de aumentar sus posibilidades de obtener la aprobación es permanecer más tiempo en el grupo de candidatos de IEC. Como el programa de visas Working Holiday es el más competitivo, deberías intentar presentar la solicitud a través del programa para jóvenes profesionales si tu país te lo permite. El programa del joven profesional es menos competitivo y, por lo general, hay más plazas que el número de candidatos. Por lo tanto, postularse con jóvenes profesionales aumentará sus posibilidades de ser seleccionado.

Beneficios de la visa Working Holiday en Canadá

Los beneficios de la Visa Working Holiday de Canadá se enumeran a continuación:

• Trabajar temporalmente mientras viaja por Canadá
• Obtenga una valiosa experiencia laboral profesional mientras viaja
• Permanecer en Canadá por hasta 2 años.
• Gana hasta 37,050 CAD y financia tus vacaciones por tu cuenta
• Trabajar legalmente con cualquier empleador canadiense.
• Aceptar un empleo con múltiples empleadores en Canadá
• Explora la cultura, el mercado laboral y la vida en Canadá
• Migrar a Canadá incluso sin una oferta de trabajo
• Solicite el permiso de trabajo de Canadá una vez que consiga un trabajo en Canadá
• Potencial para obtener RP de Canadá en función de la elegibilidad

¿Puede la experiencia laboral con una visa Working Holiday conducir a un PR de Canadá?

La experiencia laboral adquirida a través de una visa de vacaciones y trabajo de Canadá puede considerarse como experiencia laboral canadiense solo si cumple con los requisitos del certificado de no objeción. Sin embargo, para solicitar la residencia permanente en Canadá como titular de una visa de vacaciones y trabajo, primero debe obtener un permiso de trabajo canadiense con una oferta de trabajo válida de un empleador canadiense.

Los trabajadores calificados y los profesionales que hayan estado trabajando en Canadá con un permiso de trabajo válido pueden solicitar la PR de Canadá. Existen varias vías para obtener la Residencia Permanente en Canadá.

Dependiendo de la experiencia laboral que haya acumulado, puede optar por las siguientes vías de relaciones públicas:

• Programa Entrada Rápida: Este programa está diseñado para profesionales calificados que desean postularse para Canadá PR. El Programa de entrada exprés es una de las rutas más rápidas para conseguir un PR de Canadá. Con más de un año de experiencia laboral calificada en Canadá, puede obtener una puntuación más alta con la calculadora de puntuación CRS. Un puntaje alto en CRS aumentará significativamente sus posibilidades de ser seleccionado para RP de Canadá. Hay tres corrientes de inmigración gestionadas por el programa Express Entry:
  • Programa Federal de Trabajadores Calificados (FSWP)
  • Programa federal de oficios calificados (FSTP)
  • Clase de experiencia canadiense (CEC)

   Los empleados que tienen experiencia laboral canadiense pueden postularse bajo la Clase de experiencia de Canadá, que está diseñada exclusivamente para candidatos como ellos.

• Programa de Nominaciones Provinciales (PNP): Diferentes provincias canadienses realizan sus respectivos sorteos PNP Express Entry para invitar a inmigrantes calificados para la residencia permanente en Canadá. Canadá PNP ofrece una excelente vía para postularse a Canadá, ya que le permite permanecer y trabajar en Canadá incluso mientras su solicitud está en proceso.
   
• Programa de Inmigración del Atlántico (AIP): Este programa está diseñado para trabajadores calificados y graduados internacionales de universidades canadienses que estén dispuestos a postularse para relaciones públicas en Canadá. Los solicitantes elegibles pueden migrar a una de las cuatro provincias atlánticas de Canadá con estatus de residente permanente.

¿Pueden los cónyuges unirse con una visa Working Holiday en Canadá?

Los cónyuges o hijos dependientes no son elegibles para ser incluidos en una Visa Working Holiday. Sin embargo, su cónyuge, pareja de hecho o hijos dependientes pueden ser patrocinados una vez que obtenga un permiso de trabajo canadiense válido. Su cónyuge, pareja de hecho o hijos dependientes menores de 24 años pueden migrar a Canadá con una visa de dependiente. Después de llegar a Canadá, el cónyuge o pareja de hecho puede solicitar un Permiso de trabajo abierto conyugal una vez que sea elegible.

Otras categorías de IEC: visas de trabajo y vacaciones de Canadá

La Experiencia Internacional Canadá (IEC) se compone de tres programas separados. Los países con un acuerdo bilateral recíproco con Canadá participan en estos programas para permitir que los ciudadanos trabajen mientras viajan a Canadá. Cada categoría según la IEC tiene su propio conjunto de requisitos y criterios de elegibilidad. Las tres categorías IEC incluyen el programa de visas de trabajo y vacaciones, el programa para jóvenes profesionales y el programa de pasantías cooperativas internacionales.

Los otros programas IEC se describen a continuación:

• Programa Jóvenes Profesionales: Los ciudadanos extranjeros que deseen adquirir experiencia laboral en Canadá pueden solicitar este programa para obtener un permiso de trabajo específico del empleador si reúnen los requisitos. Este programa ofrece una maravillosa oportunidad para que los jóvenes profesionales adquieran experiencia profesional en Canadá, que luego pueden utilizar al solicitar un trabajo. PR de CanadáLos candidatos que cumplan con los siguientes criterios son elegibles para postularse a este programa:
  • Debe tener una oferta de trabajo válida en Canadá para un puesto remunerado que contribuya a su desarrollo profesional.
  • Su oferta de trabajo debe figurar en el tipo de habilidad NOC 0, A o B.
  • Debe tener la intención de trabajar para el mismo empleador en el mismo lugar mientras esté en Canadá.
• Pasantía cooperativa internacional: Los ciudadanos de los países participantes que deseen realizar prácticas en empresas canadienses después de completar su educación postsecundaria pueden postularse para este programa. Los candidatos que cumplan con los siguientes criterios son elegibles para postularse para este programa:
  • Está registrado en un instituto de educación postsecundaria fuera de Canadá.
  • Tienes una oferta válida de colocación o prácticas en Canadá
  • Tiene la intención de trabajar para el mismo empleador en el mismo lugar mientras permanece en Canadá.

Nota: Debe tener una oferta de colocación cooperativa en Canadá antes de solicitar el programa.

Consejos de empleo para la visa Working Holiday de Canadá

La visa de trabajo y vacaciones brinda una excelente oportunidad para obtener experiencia laboral profesional en Canadá mientras está de vacaciones en el país de Maple Leaf. Estos son los 5 mejores consejos que le ayudarán a obtener lo mejor de Canadá mientras tiene una visa Working Holiday:

• Investigación sobre los códigos NOC: Su experiencia laboral de trabajo y vacaciones se considerará al solicitar la RP de Canadá solo si cumple con los requisitos del NOC. Debe asegurarse de que su puesto de trabajo en Canadá aparezca bajo el mismo código NOC que se menciona en su CV y ​​perfil de Entrada Rápida.
• Consulta la disponibilidad de empleo en todas las provincias: No todas las provincias tienen el mismo número de ofertas de empleo para diferentes sectores. Una investigación exhaustiva sobre el mercado laboral canadiense le ayudará a decidir en qué provincia canadiense debería elegir quedarse.
• Prepara tu CV y ​​carta de presentación: Puede triunfar en su búsqueda de empleo en Canadá con un CV profesional bien preparado que se alinee con las tendencias clave en su campo. Asegúrese de adaptar su CV y ​​carta de presentación de acuerdo con los estándares profesionales canadienses para que los empleadores los consideren.
• Pozo de red: Encuentre tantas formas como sea posible de conectarse con profesionales de su industria. Puede utilizar la plataforma de redes sociales para establecer contactos con los gigantes de su industria, así como con otros titulares de permisos de trabajo IEC para construir una sólida cadena de redes en Canadá.
• Únase a los servicios de integración:  Canadá ofrece varios programas de integración para ayudar a los inmigrantes a establecerse en Canadá. Los servicios de integración en Canadá incluyen programas de formación de idiomas, servicios de búsqueda de empleo, talleres de empleo en línea, eventos de networking, etc.

Seguro de salud IEC - Visa de trabajo y vacaciones de Canadá

Es obligatorio tener cobertura de seguro médico para solicitar una Visa Working Holiday o cualquier otro programa de visa bajo la IEC. Canadá no permite que inmigrantes ingresen al país sin un certificado de seguro médico. El permiso de trabajo que se le haya emitido caducará al mismo tiempo que una póliza de seguro médico si no cubre la duración total de su estancia prevista en Canadá.

Detalles de la cobertura del seguro médico IEC

Su certificado de seguro médico debe incluir los siguientes detalles:

• Atención médica y cuestiones de salud cubiertas por el seguro.
• Políticas de hospitalización
• Repatriación que demuestre que regresaría a su país de origen en caso de lesión grave, enfermedad o muerte.

¿Cómo puede ayudarle el eje Y? 

Como consultora de inmigración en el extranjero número uno del mundo, Y-Axis ha brindado asistencia de inmigración personalizada e imparcial durante más de 1 años. Nuestro equipo de expertos en visas e inmigración lo ayudará con lo siguiente:

• Organizar la lista de verificación de documentos de inmigración
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