Visa de trabajo de Canadá

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¿Por qué solicitar el permiso de trabajo en Canadá?

  • Aproveche más de 1 millón de oportunidades laborales en diversos campos
  • Trabajar 40 horas por semana.
  • Disfrute de 25 días festivos pagados por semana
  • Gane un salario anual promedio de CAD 68,400
  • Adquiera experiencia laboral canadiense
  • Impulse el crecimiento de su carrera con exposición global
  • Camino hacia la RP en Canadá

Canadá es uno de los destinos preferidos para trabajar en el extranjero. El país es conocido por su educación de alta calidad con títulos reconocidos a nivel mundial, lo que es la razón principal por la que empresas de renombre ofrecen múltiples oportunidades laborales en Canadá. Independientemente de si eres un profesional internacional con experiencia o un graduado que completa sus estudios en Canadá, tienes una gran cantidad de oportunidades laborales en diversos campos. El permiso de trabajo de Canadá te autoriza a vivir y trabajar en cualquier sector del país.

Con más de un millón de oportunidades laborales en Canadá en diversos campos, el permiso de trabajo canadiense facilita la solicitud de empleo y permite obtener un ingreso anual promedio de 1 CAD. Los empleos de nivel inicial ofrecen 68,400 CAD y un trabajador experimentado puede ganar 51,886 CAD al año. 

Tipos de permiso de trabajo de Canadá

Canadá ofrece distintos tipos de permisos de trabajo en función de sus habilidades y de la duración de su estancia en Canadá. A continuación se detallan los distintos tipos de permisos de trabajo canadienses y su validez.

Tipos de permisos de trabajo en Canadá

Descripción original

Validez máxima

Programa de trabajadores extranjeros temporales

El Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales (TFWP) facilita la contratación de profesionales internacionales por parte de empleadores canadienses para trabajar temporalmente en el país.

4 años

Transferencias dentro de la empresa

El programa de Transferencias Intraempresariales (ICT) permite a los empleados extranjeros trabajar para una empresa relacionada en Canadá. Está diseñado para ayudar a las empresas a expandir sus negocios en Canadá.

Un año

Requiere LMIA

Una visa que requiere una evaluación de impacto en el mercado laboral (LMIA, por sus siglas en inglés) es un permiso de trabajo que requiere que el empleador canadiense obtenga una evaluación de impacto en el mercado laboral (LMIA, por sus siglas en inglés) antes de contratar a un trabajador extranjero. El empleador debe demostrar que existe la necesidad de contratar a un trabajador extranjero porque no había un candidato canadiense adecuado disponible para ocupar el puesto.

6 meses

Exento LMIA

Un permiso de trabajo exento de LMIA facilita que los trabajadores extranjeros trabajen en Canadá sin el requisito de una LMIA.

5 años

Los visitantes de negocios

Una visa de visitante de negocios es un permiso de viaje temporal que facilita a los extranjeros ingresar a Canadá para realizar actividades relacionadas con negocios.

10 años

IEC Canadá

Experiencia Internacional Canadá (IEC) es un programa gubernamental que permite a los jóvenes trabajar y viajar en Canadá por hasta dos años.

Un año

Permisos de trabajo de posgrado

Un permiso de trabajo posterior a la graduación (PGWP) en Canadá facilita que los estudiantes internacionales que se han graduado de una institución de aprendizaje designada permanezcan en el país y trabajen en Canadá.

3 años

Permisos de trabajo abiertos

Un permiso de trabajo abierto (OWP) es un permiso de trabajo que permite a los extranjeros trabajar para cualquier empleador en Canadá.

1 a años

 

Beneficios de trabajar en Canadá

Los beneficios de trabajar en Canadá incluyen:

  • Hay más de un millón de oportunidades laborales disponibles
  • Ingresos anuales promedio de CAD 68,400
  • Políticas simplificadas para trabajadores cualificados
  • Semana laboral estándar de 40 horas
  • 25 días pagados cada año
  • Acceso a servicios de salud universales
  • Patrocinio de familiares elegibles
  • Ruta para solicitar la residencia permanente en Canadá

Explorar el mercado laboral - Empleos en Canadá

Canadá ofrece más de un millón de empleos en los sectores de la salud, las finanzas, la informática, el turismo, los recursos humanos, el comercio minorista, la gestión, el marketing y las ventas, entre otros. Los empleos más populares y su salario medio anual se indican en la siguiente tabla.

Ocupaciones

Salario promedio (anual en CAD)

Ingeniería

115,245

TI y software 

92,937

Marketing y Ventas

83,605

Laboratorio

98,170

HR

65,548

Salud

123,055

Profesores

48,750

Contadores.

65,000

Hospitalidad

59,529

Enfermería

72,735

 

Elegibilidad para el permiso de trabajo de Canadá

Para ser elegible para un permiso de trabajo canadiense, usted debe:

  • Estar por debajo de 45 años
  • Tener una oferta de trabajo válida de un empleador canadiense designado
  • Al menos 2 años de experiencia laboral calificada en la categoría NOC de TEER Nivel 0, 1, 2 o 3

Requisitos del permiso de trabajo de Canadá

A continuación se indican los documentos necesarios para solicitar un permiso de trabajo canadiense. Debe tener:

  • Un pasaporte válido.
  • Prueba de calificaciones educativas.
  • Prueba de fondos suficientes para patrocinarse en Canadá 
  • Carta de oferta de trabajo o contrato de trabajo de un empleador designado en Canadá 
  • Informe de evaluación del impacto en el mercado laboral (LMIA)
  • Fotografías tamaño pasaporte
  • Prueba de exención de LMIA
  • Otros documentos adicionales

Lista de trabajos de LMIA en Canadá

Una LMIA o evaluación de impacto en el mercado laboral es un documento legal que un empleador canadiense debe obtener antes de contratar a un profesional internacional.  

Un informe LMIA positivo demuestra que se necesitan trabajadores extranjeros para ocupar el puesto. También demuestra que no hay ningún trabajador o residente permanente en Canadá disponible para el puesto. Un informe LMIA positivo también se conoce como carta de confirmación.

Algunos de los trabajos populares aprobados por LMIA en Canadá son:

  • Trabajadores agrícolas en general
  • Supervisores de servicios de alimentos
  • Cocineros
  • Ayudantes de cocina, encargados de mostrador de alimentos y ocupaciones de apoyo relacionadas
  • Supervisores de ventas minoristas
  • Asistentes administrativos
  • Programadores informáticos y desarrolladores de medios interactivos
  • Analistas y consultores de sistemas de información
  • Ayudantes y obreros de oficios de la construcción
  • Conductores de camiones de transporte
  • Oficiales administrativos

¿Cómo obtener una visa de trabajo en Canadá?

A continuación se detalla el procedimiento paso a paso para solicitar la visa de trabajo de Canadá.

Paso 1: Verifique su elegibilidad para la visa de trabajo de Canadá.

Paso 2: Organiza todos los documentos necesarios para la Visa de Trabajo

Paso 3: Obtener un informe LMIA positivo

Paso 4: Presentar el formulario de solicitud debidamente cumplimentado

Paso 5: Esperar la decisión

Tarifas del permiso de trabajo de Canadá

En la siguiente tabla se ofrece información detallada sobre las tarifas del permiso de trabajo de Canadá.

Tipo

Tarifa (en CAD)

Permiso de Trabajo

155

Permiso de trabajo abierto

100

 

Tiempo de procesamiento del permiso de trabajo de Canadá

El tiempo promedio de procesamiento para el permiso de trabajo de Canadá es de 6 semanas.

Permiso de trabajo en Canadá para estudiantes internacionales

Canadá permite a los estudiantes internacionales trabajar con permisos de estudio y trabajo. Los estudiantes internacionales que hayan completado sus programas de estudio pueden solicitar un PGWP o permiso de trabajo posterior a la graduación. El PGWP es válido por 3 años. Una vez que expire la validez o si al graduado internacional se le ha ofrecido un trabajo en Canadá, puede solicitar el Permiso de Trabajo de Canadá estándar. La experiencia laboral y la duración de la residencia se tienen en cuenta al solicitar la residencia permanente canadiense.

Elegibilidad para PGWP

Los criterios de elegibilidad para el permiso de trabajo de posgrado de Canadá se detallan a continuación. Usted debe:

  • Graduado de una institución de aprendizaje designada (DLI en Canadá)
  • Mantener la condición de estudiante a tiempo completo
  • Tener un permiso de estudio válido
  • Presentar solicitud antes de los 180 días de graduación
  • Cumplir con el nivel de competencia lingüística requerido en inglés o francés.
  • Haber completado sus estudios en campos con alta demanda.

Los estudiantes internacionales en Canadá también pueden trabajar mientras cursan sus estudios. Pueden solicitar permisos de trabajo en régimen de prácticas o de cooperación, o trabajar fuera del campus durante 24 horas a la semana.

¿Cómo puedo convertir mi permiso de trabajo temporal en un permiso de trabajo permanente?

Puede convertir su permiso de trabajo temporal en un permiso de trabajo permanente solicitando cualquiera de los programas del Sistema de Entrada Rápida. Puede solicitar:

  • Programa Federal de Trabajadores Calificados (FSWP): Está dirigido a trabajadores calificados con la experiencia requerida.
  • Programa Federal de Oficios Calificados (FSTP): Este programa es para trabajadores extranjeros con experiencia en oficios calificados.
  • La Clase de Experiencia Canadiense (CEC) está dirigida a ciudadanos extranjeros con experiencia laboral canadiense. 

Presentar una solicitud en virtud de cualquiera de estos programas será una vía para solicitar la residencia permanente en Canadá. El estatus de residente permanente le permite vivir y trabajar para cualquier empleador en cualquiera de los campos de Canadá. También puede solicitar la ciudadanía canadiense después de 5 años de estatus de residente permanente válido.

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Preguntas frecuentes

¿Qué es un permiso de trabajo de Canadá?
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¿Cómo puedo obtener una visa de trabajo para vivir y trabajar en Canadá?
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¿Puedo solicitar una visa de trabajo canadiense permanente?
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¿Es necesario el examen IELTS para una visa de trabajo en Canadá?
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¿Cómo puedo obtener un permiso de trabajo abierto en Canadá?
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