Canada Express Entry es un sistema de gestión de solicitudes que supervisa tres programas federales de inmigración diferentes:
A los candidatos se les asigna un puntaje basado en la edad, experiencia laboral, educación, habilidades de dominio del idioma, etc. IRCC realiza sorteos regulares de Entrada Rápida, a través de los cuales los candidatos elegibles reciben una ITA o invitación para solicitar la residencia permanente en Canadá.
El programa Express Entry funciona en dos sencillos pasos:
Paso 1: Los solicitantes elegibles presentan una EOI (Expresión de interés)
Paso 2: IRCC realiza sorteos de Entrada Rápida o rondas de invitaciones a través de las cuales se invita a los solicitantes con una puntuación alta.
Hay tres tipos diferentes de sorteos bajo el programa Express Entry:
El programa Express Entry es un sistema en línea que gestiona las solicitudes de residencia permanente. Los trabajadores cualificados que deseen establecerse en Canadá como residentes permanentes pueden optar por la vía Express Entry. El programa Express Entry es una vía simplificada y rápida para obtener una visa de residente permanente canadiense. Los candidatos con una puntuación alta en el CRS tienen la oportunidad de solicitar una visa de residencia permanente canadiense. Todo el proceso de solicitud de Express Entry, incluida la presentación del perfil de Express Entry y la obtención de la residencia permanente, podría tardar hasta 6 meses.
Para ser elegible para el programa Entrada Rápida de Canadá, debe obtener al menos 67 puntos de 100 y cumplir con los siguientes criterios:
El programa Entrada Rápida de Canadá evalúa las solicitudes de Entrada Rápida utilizando el Sistema de Clasificación Integral (CRS). La herramienta CRS asigna puntos a los candidatos elegibles en función de seis factores. Los candidatos con una puntuación alta tienen más posibilidades de recibir una visa de residencia permanente.
La cuadrícula de puntos CRS tiene una puntuación máxima de 1,200 al evaluarlo en los siguientes factores:
1. Factores básicos/de capital humano |
||
Edad |
Con el esposo |
Individual |
17 |
0 |
0 |
18 |
90 |
99 |
19 |
95 |
105 |
20 - 29 |
100 |
110 |
30 |
95 |
105 |
31 |
90 |
99 |
32 |
85 |
94 |
33 |
80 |
88 |
34 |
75 |
83 |
35 |
70 |
77 |
36 |
65 |
72 |
37 |
60 |
66 |
38 |
55 |
61 |
39 |
50 |
55 |
40 |
45 |
50 |
41 |
35 |
39 |
42 |
25 |
28 |
43 |
15 |
17 |
44 |
5 |
6 |
> 45 |
0 |
0 |
Nivel de educación |
Con el esposo |
Individual |
Credencial de escuela secundaria (high school) |
28 |
30 |
Credencial de programa postsecundario de 1 año |
84 |
90 |
Credencial de programa postsecundario de 2 año |
91 |
98 |
Credencial de programa postsecundario de ≥3 años o título de licenciatura |
112 |
120 |
2 credenciales de programa postsecundario (una debe tener al menos 3 años) |
119 |
128 |
Maestría O Título profesional de ingreso a la práctica. |
126 |
135 |
Doctorado / Doctorado |
140 |
150 |
Dominio del idioma |
Con el esposo |
Individual |
Primer idioma oficial |
Por habilidad |
Por habilidad |
CLB 4 o 5 |
6 |
6 |
CLB 6 |
8 |
9 |
CLB 7 |
16 |
17 |
CLB 8 |
22 |
23 |
CLB 9 |
29 |
31 |
CLB 10 o más |
32 |
34 |
Segundo idioma oficial |
Por habilidad |
Por habilidad |
CLB 5 o 6 |
1 |
1 |
CLB 7 o 8 |
3 |
3 |
CLB 9 o más |
6 |
6 |
Puntos adicionales tanto para francés como para inglés. |
|
|
CLB 7 o más en francés y CLB 4 o menos (o ninguno) en inglés |
25 |
25 |
CLB 7 o superior en francés y CLB 5 o superior en inglés |
50 |
50 |
Experiencia laboral canadiense |
Con el esposo |
Individual |
0-1 años |
0 |
0 |
Un año |
35 |
40 |
2 años |
46 |
53 |
3 años |
56 |
64 |
4 años |
63 |
72 |
≥ 5 años |
70 |
80 |
2. Factores del cónyuge o pareja de hecho |
||
Nivel de educación |
Con el esposo |
Individual |
Credencial inferior a la de escuela secundaria (escuela secundaria) |
0 |
NA |
Credencial de escuela secundaria (high school) |
2 |
NA |
Credencial de programa postsecundario de 1 año |
6 |
NA |
Credencial de programa postsecundario de 2 año |
7 |
NA |
≥3 años de credencial de programa postsecundario o título de licenciatura |
8 |
NA |
2 o más credenciales de programas postsecundarios (una debe tener al menos 3 años) |
9 |
NA |
Maestría O Título profesional de ingreso a la práctica. |
10 |
NA |
Doctorado / Doctorado |
10 |
NA |
Dominio del idioma |
Con el esposo |
Individual |
Primer idioma oficial |
por habilidad |
NA |
CLB 5 o 6 |
1 |
NA |
CLB 7 o 8 |
3 |
NA |
CL ≥ 9 |
5 |
NA |
Experiencia laboral canadiense |
Con el esposo |
Individual |
menos de 1 años |
0 |
NA |
Un año |
5 |
NA |
2 años |
4 |
NA |
3 años |
8 |
NA |
4 años |
9 |
NA |
≥ 5 años |
10 |
NA |
3. Factores de transferibilidad de habilidades |
||
Educación e idioma |
Con el esposo |
Individual |
≥ 1 año de programa postsecundario + CLB 7 u 8 |
13 |
13 |
2 títulos postsecundarios/Maestría/Doctorado + CLB 7 u 8 |
25 |
25 |
≥ 1 año de título de programa postsecundario + CLB 9 en cada habilidad |
25 |
25 |
2 títulos postsecundarios/Maestría/Doctorado + CLB 9 en cada habilidad |
50 |
50 |
Educación y experiencia laboral canadiense |
Con el esposo |
Individual |
≥ 1 año de título de programa postsecundario + 1 año de experiencia laboral en Canadá |
13 |
13 |
2 títulos postsecundarios/Maestría/Ph.D. + 1 año de experiencia laboral canadiense |
25 |
25 |
≥ 1 año de título de programa postsecundario + 2 años de experiencia laboral en Canadá |
25 |
25 |
2 títulos postsecundarios/maestría/doctorado + 2 años de experiencia laboral en Canadá |
50 |
50 |
Experiencia laboral extranjera e idioma |
Con el esposo |
Individual |
1-2 años + CLB 7 u 8 |
13 |
13 |
≥ 3 años + CLB 7 u 8 |
25 |
25 |
1-2 años + CLB 9 o más |
25 |
25 |
≥ 3 años + CLB 9 o más |
50 |
50 |
Experiencia laboral extranjera y experiencia laboral canadiense |
Con el esposo |
Individual |
1-2 años de experiencia laboral en el extranjero + 1 año de experiencia laboral en Canadá |
13 |
13 |
≥ 3 años de experiencia laboral en el extranjero + 1 año de experiencia laboral en Canadá |
25 |
25 |
1-2 años de experiencia laboral en el extranjero + 2 año de experiencia laboral en Canadá |
25 |
25 |
≥ 3 años de experiencia laboral en el extranjero + 2 año de experiencia laboral en Canadá |
50 |
50 |
Certificado de Cualificación e Idioma |
Con el esposo |
Individual |
Certificado de Cualificación + CLB 5, ≥ 1 CLB 7 |
25 |
25 |
Certificado de Cualificación + CLB 7 en todas las habilidades lingüísticas |
50 |
50 |
4. Nominación Provincial u Oferta de Empleo |
||
Nominación provincial |
Con el esposo |
Individual |
Certificado de candidato provincial |
600 |
600 |
Oferta de empleo de una empresa canadiense. |
Con el esposo |
Individual |
Oferta de empleo calificada – NOC TEER 0 Grupo principal 00 |
50 |
50 |
Oferta de empleo calificada: NOC TEER 1, 2 o 3, o cualquier TEER 0 que no sea el grupo principal 00 |
50 |
50 |
5. Puntos adicionales |
||
Educación postsecundaria en Canadá |
Con el esposo |
Individual |
Credenciales de 1 o 2 años |
15 |
15 |
Credencial de 3 años o más, Maestría o Doctorado |
30 |
30 |
Hermano en Canadá |
Con el esposo |
Individual |
Hermano en Canadá mayor de 18 años, RP canadiense o ciudadano, que reside en Canadá |
15 |
15 |
El puntaje mínimo de clasificación integral (CRS) requerido para calificar para el programa Entrada exprés de Canadá varía según los sorteos. El rango general de puntaje CRS para el sorteo de Entrada exprés fue de entre 400 y 500 puntos. Los candidatos con un puntaje alto en la clasificación tienen más posibilidades de obtener un puntaje alto. Un puntaje alto en CRS aumenta sus posibilidades de recibir una ITA para la residencia permanente en Canadá a través del programa Entrada exprés.
Algunas de las formas de aumentar sus puntajes CRS de Express Entry son las siguientes:
No es obligatorio tener una oferta de trabajo canadiense para solicitar el programa Express Entry; sin embargo, puede mejorar su puntuación CRS. Una oferta de trabajo válida que cumpla con los requisitos para el programa Express Entry puede otorgarle entre 50 y 200 puntos CRS adicionales.
Nota: A partir de la primavera de 2025, IRCC dejará de emitir puntos a los candidatos con una oferta de trabajo respaldada por LMIA.
Para que su oferta de trabajo se considere válida bajo el programa Express Entry, debe cumplir con los criterios siguientes:
Una oferta de empleo debe incluir su salario, funciones y responsabilidades, número total de horas de trabajo, etc. Si bien la mayoría de los empleos deben estar respaldados por una evaluación de impacto en el mercado laboral (LMIA) positiva, otros están exentos de la LMIA. Cuando una LMIA es obligatoria, su empleador canadiense puede presentar una solicitud en su nombre enviando la solicitud al ESDC (Empleo y Desarrollo Social de Canadá). Los solicitantes de Express Entry con una oferta de trabajo válida pueden recibir entre 50 y 200 puntos CRS.
Algunas de las ofertas de trabajo pueden estar exentas de LMAI si:
También puede incluir a sus familiares en el programa Express Entry. Sus familiares, como su cónyuge, pareja de hecho o hijos dependientes, pueden acompañarlo a Canadá. Los solicitantes que tengan éxito en el programa Express Entry obtendrán la residencia permanente junto con sus familiares.
Los documentos necesarios para presentar su perfil de Entrada Rápida son los siguientes:
Los solicitantes de Express Entry también deben presentar prueba de dominio del idioma. Los exámenes de inglés y francés que se consideran en el programa Express Entry son los siguientes:
Idioma Inglés |
Idioma francés |
General CELPIP |
TEF Canadá: Test d'évaluation de français |
Entrenamiento general de IELTS |
TCF Canadá: Test de connaissance du français |
Núcleo PTE |
La evaluación de credenciales educativas (ECA) verifica sus credenciales educativas extranjeras, como un título o diploma. Los solicitantes de Express Entry deben presentar pruebas de sus calificaciones académicas.
A continuación se presentan algunas de las organizaciones designadas por IRCC a través de las cuales puede obtener un ECA:
Una vez que haya reunido los requisitos de Express Entry y haya organizado los documentos, puede crear y enviar su perfil de Express Entry.
A continuación se muestra un proceso paso a paso a seguir para la presentación del perfil de Entrada Rápida:
Paso 1: Comprueba si eres elegible para el programa Express Entry
Para ser elegible, debe cumplir con los criterios requeridos para cualquiera de los programas federales de inmigración enumerados en Express Entry, como el Programa Federal de Trabajadores Calificados (FSWP), el Programa Federal de Oficios Calificados (FSTP) o la Clase de Experiencia Canadiense (CEC).
Paso 2: Obtén tu ECA y completa las pruebas de competencia lingüística
Debes obtener una Evaluación de Credencial Educativa (ECA) si has realizado tus estudios fuera de Canadá y seis bandas IELTS equivalentes a CLB 7.
Nota: Los puntajes de su prueba de idioma no deben tener más de 2 años de antigüedad al momento de su solicitud de Entrada Rápida.
Paso 3: Crea y envía tu perfil de Entrada Rápida
Puede crear su perfil de Express Entry enviando detalles como edad, dominio del idioma, credenciales educativas, adaptabilidad y experiencia laboral. Los puntos CRS se asignarán en función de los factores anteriores y los candidatos con la puntuación mínima pueden continuar con el envío del perfil de Express Entry.
Paso 4: Reciba una ITA
Al seleccionar su perfil en el grupo de Express Entry, recibirá una ITA (Invitación para aplicar), que le permitirá comenzar su proceso de solicitud de PR.
Paso 5: Envíe su solicitud de relaciones públicas de Canadá
Ahora puede completar su solicitud de residencia permanente y enviarla al IRCC. Deberá abonar las tasas de solicitud, junto con un certificado y un certificado de antecedentes penales, tras lo cual recibirá un acuse de recibo del IRCC.
Paso 6: Envía tus datos biométricos
El siguiente paso sería enviar sus datos biométricos según el aviso del IRCC.
Paso 7: Espere una decisión sobre su solicitud de RP
Por lo general, el IRCC tarda unos seis meses en tomar una decisión sobre la solicitud de residencia permanente. A los candidatos cuyas solicitudes fueron seleccionadas se les expedirá una Confirmación de Residencia Permanente (COPR) y una visa de residente permanente.
La tarifa de solicitud para Express Entry es de 950 dólares canadienses, a los que se suman 575 dólares canadienses adicionales en concepto de tarifa de residente permanente. Solicitar Express Entry cuesta alrededor de 1,525 dólares canadienses, incluidas las tarifas de solicitud y de residencia permanente.
Tarifas |
$ CAN |
Su solicitud: Tarifa de procesamiento ($950) y tarifa de derecho de residencia permanente ($575) |
1,525.00 |
Su solicitud (sin derecho de tarifa de residencia permanente) |
950 |
Incluya a su cónyuge o pareja: Tarifa de procesamiento ($950) y tarifa de derecho de residencia permanente ($575) |
1,525.00 |
Incluya a su cónyuge o pareja (sin derecho a tarifa de residencia permanente) |
950 |
Incluir un hijo dependiente |
260.00 (por niño) |
La siguiente tabla detalla la estructura de tarifas para otros costos, incluidas pruebas de idiomas, ECA, biometría, certificados de antecedentes penales y tarifas de exámenes médicos.
Otros costos |
$ CAN |
Pruebas de idioma |
300 |
Evaluación de credenciales educativas (ECA) |
260 |
Biometría |
85 por persona |
Tasas gubernamentales |
1,525 para adultos y 260 para cada niño |
Tasas del examen médico. |
250 para adultos y 100 para cada niño |
Certificados de autorización policial |
100 |
La siguiente tabla muestra los comprobantes de fondos necesarios para solicitar la Entrada Rápida:
Número de miembros de la familia |
Prueba de fondos |
1 |
$14,690 |
2 |
$18,288 |
3 |
$22,483 |
4 |
$27,297 |
5 |
$30,690 |
6 |
$34,917 |
7 |
$38,875 |
Si son más de 7 personas, por cada familiar adicional |
$3,958 |
Una vez creado, un perfil de Express Entry permanecerá válido por hasta 12 meses. Los candidatos seleccionados a través del sorteo de Express Entry y que reciban una ITA (Invitación para aplicar) pueden esperar hasta 6 meses para procesar su solicitud de residencia permanente. El tiempo de procesamiento puede variar según lo completa que esté la solicitud.
El IRCC lleva a cabo sorteos de Entrada Rápida con regularidad, generalmente los miércoles. Estos sorteos o rondas de invitaciones emiten ITA a los candidatos elegibles, quienes luego pueden solicitar la residencia permanente en Canadá.
Sorteo no. | Fecha | Programa de inmigración | Invitaciones emitidas |
340 | Marzo 17, 2025 | Programa Provincial de Nominados | 536 |
339 | Marzo 06, 2025 | Dominio del idioma francés | 4,500 |
338 | Marzo 03, 2025 | Programa Provincial de Nominados | 725 |
337 | Febrero 19, 2025 | Dominio del idioma francés | 6,500 |
336 | Febrero 17, 2025 | Programa Provincial de Nominados | 646 |
335 | Febrero 05, 2025 | Canadian Experience Class | 4,000 |
334 | Febrero 04, 2025 | Programa Provincial de Nominados | 455 |
333 | Enero 23, 2025 | Canadian Experience Class | 4,000 |
332 | Enero 08, 2025 | Canadian Experience Class | 1,350 |
331 | Enero 07, 2025 | Programa Provincial de Nominados | 471 |
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